株式会社リビングエリアについて

代表挨拶

はじめまして。株式会社リビングエリアの代表、高橋正樹です。当社は、地域に根ざした不動産会社として、お客様に寄り添い、住まいを通じて地域社会に貢献してきました。私たちの強みは、地元の特性を活かしたきめ細やかなサービスと、お客様との長期的な信頼関係です。

リビングエリアでは、社員一人ひとりが「地域を支える存在」として活躍しています。私たちは、チームワークを大切にし、互いに助け合いながら成長できる環境を整えています。未経験から始める方でも安心して働けるよう、研修制度やサポート体制を充実させており、あなたの成長を全力でサポートします。

これからのリビングエリアを一緒に築いていきましょう。新しい仲間を迎えることを、社員一同心から楽しみにしています。

株式会社リビングエリア
代表取締役高橋正樹

リビングエリアは、地域密着型の不動産会社として、お客様にとって「住まいのパートナー」でありたいと考えています。私たちの使命は、お客様の暮らしを支える最適な住まいを提案し、安心できる生活をサポートすることです。

また、地域社会と共に成長し続けることをビジョンに掲げています。お客様にとって信頼できる存在であり続け、長期的な関係を築くことを目指します。

リビングエリアが展開する不動産サービスは、地元の特色や住環境を深く理解した提案が強みです。地域のコミュニティに貢献する活動を通じて、長年にわたって信頼を築いてきました。私たちは、地域の一員として住民と一緒に成長する企業を目指しています。

私たちのサービスは、多くのお客様にご満足いただいています。賃貸物件からマイホームの購入、事業用不動産まで、幅広いニーズに応える不動産取引を展開しています。契約後のフォローにも力を入れており、リピーターやご紹介でのお客様も多いです。

実績に基づいたサービス提供

リビングエリアでは、以下の行動指針を大切にしています。

お客様第一

お客様の立場に立ち、最適な解決策を提供します。

信頼と誠実

常に誠実に対応し、信頼を築きます。

チームワーク

社員同士でサポートし合い、チームとして最良の成果を目指します。

地域貢献

地元の発展に貢献することを重要視しています。

社員の成長と働きやすさを両立
リビングエリアは、社員一人ひとりが成長できる環境を提供することを大切にしています。フレックスタイム制度やリモートワークの導入により、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。

また、社員の声を大切にし、風通しの良い職場環境を整えています。チームワークを重視し、お互いに支え合いながら成長できる文化が根付いています。

フレックスタイム制度

社員が自分のライフスタイルに合わせて、柔軟な勤務時間を設定できます。

リモートワーク制度の導入

働く場所を自由に選べ、業務効率とワークライフバランスを向上。

社員満足度調査の定期実施

定期的に社員の声を聞き、働きやすい環境づくりに反映しています。